Według zapewnień resortu, nowy system e- Umów ma ułatwić codzienną pracę zarówno pracownikom, jak i pracodawcom.
Co oferuje nowy system?
Dzięki nowemu systemowi można:
- zawierać, zmieniać i rozwiązywać umowy takie jak umowa o pracę, umowa zlecenia, umowy o świadczenie usług oraz umowy uaktywniające, np. z nianią,
- korzystać z gotowych szablonów umów i dokumentów powiązanych - np. aneksów, wypowiedzeń, świadectw pracy,
- podpisywać dokumenty podpisem kwalifikowanym, zaufanym lub osobistym,
- prowadzić i przechowywać dokumentację pracowniczą elektronicznie bez obowiązku jej przechowywania w formie papierowej.
Platforma gwarantuje także stały dostęp do cyfrowej dokumentacji oraz integruje procesy z administracją skarbową i ubezpieczeniową. Dzięki temu zgłoszenie pracowników do ZUS oraz rozliczenia z KAS mogą odbywać się w jednym miejscu
reklama
Kto może korzystać z nowego systemu?
Z systemu e-Umów mogą korzystać m.in.:
- mikroprzedsiębiorcy i mali pracodawcy zatrudniający do 9 osób,
- rolnicy,
- osoby fizyczne,
- rodzice zawierający umowy z nianiami,
- pracownicy, zleceniobiorcy i nianie jako strona zatrudniana.
Jak działa system e-Umów?
Do nowego systemu zalogować się można przez portal Praca.gov.pl, przez system login.gov.pl - Profil Zaufany, e-dowód, aplikacja mObywatel, bankowość elektroniczna albo za pomocą kwalifikowanego podpisu elektronicznego.
Ważne informacje dla pracodawców
Osoby zatrudniające muszą jednak pamiętać o pewnych istotnych zasadach korzystania z nowej platformy. System pozwala na prowadzenie dokumentacji wyłącznie dla osób nowo zatrudnionych lub takich, dla których dotychczas nie prowadzono akt pracowniczych. Co więcej, decyzja o zawarciu umowy w formie elektronicznej wiąże się z konkretnym zobowiązaniem - pracodawca ma obowiązek prowadzenia dokumentacji tej konkretnej umowy w systemie aż do momentu jej zakończenia.reklama
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.