"Czy 4-dniowy tydzień pracy ma szansę zaistnieć w firmie farmaceutycznej? Sprawdźmy!" - piszą w mediach społecznościowych Poznańskie Zakłady Zielarskie Herbapol S.A. i informują, że na taki tryb pracy chcą docelowo przejść.
Work-life-balance to w naszej firmie nie są puste słowa. W 2025 roku w Herbapolu Poznań wdrożymy 4-dniowy tydzień pracy, właśnie w trosce o naszych pracowników. Tym samym zyskają oni dodatkowy, płatny wolny dzień w tygodniu - informuje firma.
To rozwiązanie przedsiębiorstwo już testuje, wprowadzając jeden dzień wolny w miesiącu. Docelowo każdy piątek ma być niepracujący. W pozostałe dni firma będzie pracować - jak dotąd - 8 godzin.
PRZECZYTAJ TAKŻE: Czterodniowy tydzień pracy ucieszył nie tylko pracowników. Czy to rozwiązanie może sprawdzić się w Polsce?
Herbapol Poznań działa na rynku od ponad 150 lat. Produkuje medykamenty, suplementy diety i kosmetyki. Obecnie zatrudnia około 400 osób.
Czy 4-dniowy tydzień pracy to dobre rozwiązanie? Co sądzicie? Piszcie w komentarzach.
Komentarze (0)
Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.